第(3/3)页 “嗷!”小泥人点点头。 小泥人心道:“坏人”虽然喜欢动手动脚,但很会鼓劲,被他三言两语一说,就感觉浑身充满战斗精神! 比单纯的读书似乎更有意义。 她看了看小包间的布局,能在这么高档的地方吃饭,以前做梦都梦不到呢。 顾平说道:“我们公司还要招人,办公室再配两人,让她们在前台轮转。前台是锻炼人的工作岗位,接待外来人员,接听电话。你和朴彤负责面试,看中的就留下来。” 姜雨泥担心地问:“我们两人要是选的人不符合要求怎么办?” “没关系,三个月试用期,随时可以让她走人。” “嗷!”姜雨泥点点头,问:“有什么具体要求?” “年龄稍微大一些,面向大四以上的学生,或者已经有工作经验的毕业生。稍稍拉高一下我们公司的平均年龄。” 顾平想了想又说道:“她们是全职的,工资不能太低,暂定每个月2500元,津贴另计。” “知道了。” 顾平看着小泥人认真的表情,笑问:“是不是觉得自己的工资比她们低,有些亏?” 姜雨泥摇摇手,道:“没有!” “你们是公司的核心管理层,主要收入是奖金。奖金是根据公司的效益来提取的,这样才能将你们的个人利益和公司的前途紧紧绑在一起。若是基本工资定的高,管理层干部反而会产生惰性,这是一种管理手段。你明白不?” 姜雨泥似懂非懂地点点头,道:“公司效益提高了,我们的收入也水涨船高。” “就是这个意思。”顾平说道:“按照目前的发展趋势看,你们的奖金不会低,最关键的,是我会给你们一定比例的股权,这才是你们的核心利益。” 顾平笑道:“你再想想,我的工资也和你们一样多。” 姜雨泥深深点头:“我懂了,会把这层意思转告给朴彤。” 顾平赞道:“我就知道嘛!你是我的贤内助!” 小泥人顿时神情忸怩,局促不安起来。 【推荐票】 第(3/3)页